Analista de RH Pl - Temporária

Destaque-se e venha fazer parte da líder mundial no setor de refrigeração comercial.

Aqui você terá uma história única, com alcance global e com muitos desafios para transformar a sua melhor versão. E nós contamos com sua voz, experiência, dedicação e objetivos únicos para agregar na Metalfrio e fazê-la a se tornar ainda melhor.

E aí se identificou? Junte-se a nós e construa uma experiência fascinante para si e um mundo de negócios excepcional e desafiador!

Atualmente, a Metalfrio é uma das empresas mais internacionalizadas do Brasil e top of mind de refrigeração comercial no país, produzindo equipamentos com a mais avançada tecnologia e contando com uma estrutura de distribuição global em mais de 100 países.

Buscamos um profissional responsável por atuar nos processos de Administração de Pessoal, contribuindo para a execução das rotinas de folha de pagamento, gestão de benefícios, atualização cadastral e atendimento aos colaboradores, assegurando a conformidade com a legislação trabalhista vigente e o alinhamento com os procedimentos internos da empresa.

Principais Atividades:

1. Realizar cadastros e atualizações de dados no sistema, garantindo a correta manutenção de documentos, contratos e registros funcionais.
2. Preparar e validar informações para processamento da folha de pagamento
3. Efetuar lançamentos de proventos e descontos na folha.
4. Realizar inclusões, alterações e cancelamentos de benefícios, orientando os colaboradores quanto às regras, valores e condições.
5. Atualizar e analisar indicadores da área, propondo ações de melhoria quando necessário.
6. Realizar o agendamento e cálculo de férias individuais e coletivas.
7. Monitorar o vencimento de contratos de experiência, realizando prorrogações quando aplicável.
8. Garantir o envio das tabelas e eventos ao eSocial dentro dos prazos legais.
9. Prestar atendimento aos colaboradores sobre temas relacionados à folha de pagamento, benefícios e demais assuntos trabalhistas.
10. Realizar homologações de ex-colaboradores, garantindo a entrega de toda a documentação necessária dentro dos prazos estabelecidos pela legislação.
11. Participar de treinamentos e manter-se atualizado(a) sobre práticas, normas e legislações da área.
12. Atuar em conformidade com os procedimentos internos, políticas, missão, visão e valores da empresa.

Requisitos:

Superior completo ou cursando em Administração, Ciências Contábeis, Gestão de RH ou cursos correlatos;

Conhecimento em legislação trabalhista;

Vivência em rotinas de RH;

Excel intermediário.

Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, nacionalidade ou deficiência. A Metalfrio é um empregador de igualdade de oportunidades de emprego.